L'antiracisme ne se résout pas avec des mesures racistes

Comment des critères racistes appliqués avec de prétendues bonnes intention aboutissent nécessairement

à une  politique raciste aux Etats Unis

VERSIONS  FRANCAISE, ANGLAISE ET ESPAGNOLE

Didier BERTIN – 19 juillet 2018

La vision raciste aux Etats Unis est persistante et divise officiellement la population en Blancs, Noirs, Latinos et Asiatiques en ce qui concerne les principaux groupes

La pensée américaine est donc manichéenne et l’on peut se demander à quel titre les latinos ne sont pas considérés comme blancs : il existe des Latinos européens, des populations métissées avec des indiens et des indiens d’Amérique latine et l’on peut aussi se demander comment on a pu amalgamer cette diversité à une race si ce n’est par la langue espagnole.

Aux Etats Unis on appelle les Blancs des Caucasiens selon la théorie raciste de 1795 de l’allemand Johann Friedrich Blumenbach fondée in fine sur la prétendue arrivée de la mythique arche de Noé sur le Mont Ararat. De même pour les américains les asiatiques sont uniquement les peuples d’extrême Orient.

Le fait est que dans le SAT qui est le test d’entrée dans les universités (Scholastic Assesment Test), la mention de la race selon ces critères y est obligatoire et rappelle que les Etats Unis ont été et sont  un Etat raciste où a régné et règne encore l’apartheid.

Afin d’ouvrir plus facilement les portes des universités aux Noirs et latinos on a appliqué la discrimination positive ou « affirmative action » sur des critères racistes et on a affecté un bonus raciale d’environ 300 points pour les noirs qui gonflent les résultats du SAT en se contentant du critère de la couleur de leur peau et sans aucune considération positive  pour leur origine sociale ou pour leur situation défavorable dans la société; une telle mesure est plutôt vexante pour eux.

Actuellement le système raciste américain s’attaque aux asiatiques jugés trop brillants et leur impose un malus de 140 points en moins sur le SAT afin qu’ils ne prennent pas la place qu’ils méritent dans l’élite américaine.

Les juifs étaient aussi pénalisés par un système de quotas avant-guerre aux Etats Unis  et aujourd’hui les asiatiques ont pris leur place.

Il leur serait même conseillé dans leurs lettres de motivation aux Universités de ne pas mentionner  leurs dons pour les mathématiques et la musique afin de déjouer les préjudices (pourtant favorables) dont ils sont victimes.

Les asiatiques victimes d’apartheid doivent se tourner lorsqu’ils le peuvent vers les plus chères Universités privées qui ne pratiquent pas d’apartheid et qui coûtent environ 60 000 dollars par an.

How racist criteria applied with so-called good intentions necessarily lead to a racist policy

in the United States

Didier BERTIN - July 19, 2018

The racist view in the United States is persistent and officially divides the population into Whites, Blacks, Latinos and Asians for major groups

The American thought is therefore Manichean and one wonders in what way the Latinos are not considered as white: there are European Latinos, mixed populations with Indians and Latin American Indians and one can ask how we have amalgamated this diversity to one single race if not by the Spanish language.

In the United States the whites are called Caucasians according to the 1795 racist theory of the German Johann Friedrich Blumenbach founded in fine on the alleged arrival of the mythical Noah's Ark on Mount Ararat. Similarly for the Americans, the Asians are only the peoples of the Far East.

The fact is that in the SAT which is the test of entry into the universities (Scholastic Assessment Test), the mention of the race according to these criteria is obligatory and recalls that the United States was and is a racist state where prevailed and still reigns apartheid.

In order to open universities more easily to Blacks and Latinos, “affirmative action” has been applied on racist grounds and a racial bonus of about 300 points has been allocated for blacks that inflates the SAT results on the basis of criterion of the color of skin and without any positive consideration for their social origin or for their unfavorable situation in society; such a measure is rather vexing for them.

Currently the American racist system is attacking the Asian people deemed too brilliant and imposes a penalty of  minus 140 points on the SAT so they do not take the place they deserve in the American elite.

Jews were also penalized by a pre-war quota system in the United States and today Asians have taken their place.

It would even be advisable for them in their letters of motivation to the Universities not to mention their gifts for mathematics and music in order to elude the prejudices (yet favorable) of which they are victims.

Asiatic victims of apartheid must turn when they can to the more expensive private universities that do not practice apartheid and cost about $ 60,000 a year.

Cómo los criterios racistas aplicados para buenas intenciones llevan necesariamente a una política racista

en los Estados Unidos

Didier BERTIN - 19 de julio de 2018

La visión racista en los Estados Unidos es persistente y divide oficialmente a la población en blancos, negros, latinos y asiáticos para los grupos principales

El pensamiento estadounidense es por lo tanto maniqueo y uno se pregunta de qué manera los latinos no son considerados blancos: hay latinos europeos, poblaciones mixtas con indios e indios latinoamericanos y uno puede pregunte también cómo esta diversidad esta amalgamada en una raza si no es solo por el idioma español.

En los Estados Unidos, los blancos son llamados caucásicos de acuerdo con la teoría racista de 1795 del alemán Johann Friedrich Blumenbach fundada in fine sobre la supuesta llegada del mítico Arca de Noé al Monte Ararat. Para los estadounidenses, los asiáticos son solo los pueblos del Lejano Oriente.

El hecho es que en el SAT que es el examen de ingreso a las universidades (Scholastic Assesment Test), la raza de cada estudiante debe ser indicada según los  criterios de Estados Unidos que fue y es un estado racista donde prevaleció y todavía reina el apartheid.

Para abrir las puertas de la universidad más fácilmente a los negros y latinos, se ha aplicado una segregación positiva llamada “affirmative action”. Por  motivos racistas se ha asignado un bono adicional y racial de  aproximadamente 300 puntos a los negros que inflan los resultados del SAT solo sobre la basa del color de piel y sin ninguna consideración positiva por el origen social o por la situación desfavorable en la sociedad de los candidatos; tal medida parece bastante molesta para ellos.

Actualmente, el sistema racista estadounidense está atacando a los Asiáticos considerándolos como demasiado brillante y los  impone una penalización de 140 puntos  deducido del resultado del SAT para que no ocupen los puestos de trabajo que merecen en la élite estadounidense.

Los judíos también fueron penalizados por un sistema de cuotas de preguerra en los Estados Unidos y hoy los asiáticos son tratados como los judíos fueran.

Incluso les aconsejamos que fuera recomendable para ellos en sus cartas de motivación enviadas a las universidades que deben no mencionar sus cualidades  para las matemáticas y la música con el fin de evitar de hacer alusión a los prejuicios (aún muy favorables) por los cuales los Asiáticos son criticados.

Las víctimas asiáticas del apartheid deben recurrir, cuando pueden, a las universidades privadas que no practican el apartheid y que son  más costosas y cuestan alrededor de $ 60,000 al año.